Historias de impacto de Engendering Industries: Sonia Milena Girlado makes the business case for equality.
Los hombres constituyen la mayor parte de la fuerza laboral en el sector energético en Colombia y el acoso sexual es común en el ambiente machista. Los empleados de EPM trabajaron de manera constante durante una década para desarrollar políticas de diversidad e inclusión y ampliar iniciativas orientadas a la igualdad, pero el Directorio quería saber cómo estos esfuerzos contribuían a los resultados de la empresa.
Para obtener respuesta, el Vicepresidente de Recursos Humanos recurrió a Sonia Milena Giraldo Giraldo en la oficina de Desarrollo Humano de la empresa. “Ella pidió recursos, así que le compartí materiales de Engendering Industries”, dijo Sonia.